“德国模式为什么看起来更成功”是法国作者Guillaume Duval 2013年的著作。人民邮电出版社2016年7月出版中文版。作者Guillaume Duval是倾向新凯恩斯主义，后凯恩斯主义的经济学杂志“另类经济学”（创始于1980年，名字来自撒切尔夫人的著名口号“没有其他选项”）的首席作家，曾于20世纪后20年长期在德国制造业工作，与德国有着长达40年的密切联系。

      作者写作这本书的初衷其实是为了回应法国当下主流的施政方针。从萨尔科齐时代开始，法国政府开始效仿德国前社会民主党总理Gerhard Schroder的做法，积极削减社会福利，提高劳动力市场灵活性。作者的观点是德国经济模式成功其实另有原因，法国政府学错了对象。该学的是现任总理Angela Merkel，而不是Schroder。为了阐述他的观点，作者在书中对德国经济模式的成功因素做了全面的分析。也正因为如此，这本书可以看成对德国经济模式成功要素的一个很好的分析。

                                 

                                                                          作者像

Duval先生认为，德国经济模式之所以成功，是由于它的结构性特征和各种实时性因素综合起来所奠定的。以下是对作者观点的一个简要汇总：

1）历史上看，德国没有法国式的中央集权，也没有法国式的一城独大，人口和经济相对均衡而且密集地分布在全国。德国缺乏殖民地，却移民遍布欧洲和世界各地。历史上长期的政治分裂为莱茵河地区带来商业创造力和金融创新。
2）德国企业拥有悠久的行业内部合作的传统。这种合作不仅表现在社会关系方面，还表现在许多其他方面。这种企业间良好的合作决定了工人的工资水平，同时也决定了商品价格，并且对某一专业领域的计算发展起到了促进作用。基于行业联盟的行业层面的协商是公认的保持德国工业成本竞争力的重要方式。另外，行业专业组织比如Fraunhofer学院，德国机械与设备工程协会的存在让德国的研发经费占比比法国更高，虽然法国公共研究开支高于德国。这种专业层面的企业之间合作，也是德国中型企业获得显著成功的重要因素之一。
3）在德国，员工组织在企业内部管理决策中的重要性是其他工业化国家所无法相比的。德国的管理方式更加偏向于协商和双方做出让步。这就是歌德笔下的Mitbestimmung，翻译成联合治理。企业员工通过员工委员会参与企业的管理。监事会中大量的员工代表成为德国拥有长期竞争力的关键因素。
4）德国央行长期执行的低通货膨胀政策是德国长久的竞争力。
5）学徒制对德国经济的成功，尤其是工业的成功起到了促进作用，但这种机制正受到现代经济发展的冲击。
6）德国弗莱堡大学经济学家Waler Eucken以及Wilhelm Ropke， Alexander Rustow, Franz Bohm等开创了德国式的秩序自由主义，强调国家在经济发展中的中心角色。但是，国家只需通过建立非常健全的规则并保证这种规则被其他个体严格遵守，进而保障社会和经济的良好运作，而不能直接干涉产品和服务的生产过程，或者为了消除不平等现象而进行财富再分配。1948-1963年的西德财政部长，1963-1966西德总理Ludwig Erhard被人称为德国社会市场经济之父，就是战后秩序自由主义的代言人。但是，德国社会生活中很强的组织性，有效降低了德国对国家干预的需求。这是法国所不能比拟的。
7）德国统一对德国经济的发展短期内代价巨大，但是东部德国的经济转型也让德国经济受益极大。来自德国政府和欧盟的大量补贴，新建工厂全新的设备，新开辟的东欧市场，都对德国经济的后劲起了很大作用。东德地区经济转型的故事值得研究。
8）人口衰减导致没有出现房地产泡沫
9）新兴经济体的强劲需求恰恰符合德国的专长，如大型设备，豪华汽车等。

本书的后面两章是对Schroder从政经历及政策以及后来的德国总理Merkel政策的分析。Schroder的施政主张其实也是当年克林顿布莱尔经济主张的翻版，是英美新自由主义的一派。按作者的观点，Schroder时代德国经济的成功很有些是前任科尔打下的基础，又被随后的Merkel加以修订。法国人要学，应该看清楚Schroder经济学的本质再去学。

特别有意思的是，这本书第100页提到前东德在耶拿唯一的光纤工厂，德国统一那年，原来生产光纤的玻璃只能用来做瓷砖了。可惜呀。